Lan-orientatzailea

EDE Fundazioan 400 pertsona baino gehiago ari gara lanean aldaketa inklusibo eta jasangarriak sortzeko, ezagutzaren, zuzeneko esku-hartzearen eta gizarte-ekonomiako eta enplegu inklusiboko proiektuen garapenaren bidez.

Gaur egun, pertsona bat behar dugu lanpostu hau betetzeko:

LAN-ORIENTATZAILEA

Hautatutako pertsona enplegua lortzeko zailtasunak dituzten emakumeen enplegagarritasuna hobetzeko programa batean lanean hasiko da. Emaktiva emakumeen aurkako indarkeria matxistaren eta sexu-indarkeriaren arloan esku hartzeko zerbitzua da, eta honako helburu nagusi hau du: enplegagarritasuna hobetzeko prozesuetan laguntzea, gaitasun pertsonalak eta soziolaboralak diagnostikatzeko, orientatzeko, jarraitzeko, ebaluatzeko eta hobetzeko ekintzen bidez.

Horretarako, eginkizun hauek beteko ditu:

1. Gizarteratzea eta laneratzea erraztuko duen ibilbide pertsonalizatua diseinatzea (diagnostikoa, enplegu-plana eta laneratzea)
2. Ibilbidean bildutako gizarteratze- eta laneratze-jarduerak garatzea: banakako edo taldeko arreta, trebetasunei buruzko tailer aktiboak, lana bilatzeko teknikak, lan-merkatuari eta prestakuntza-sistemari buruzko aholkularitza, familia-ingurune sozialaren eta pertsonaren arteko bitartekaritza
3. Prozesuaren ebaluazioa, ebaluazio-teknika egokien bidez
4. Administrazio-izaerako zereginak: egindako ekintzak (hitzorduak, txostenak, pertsonen datuak) prestatzea eta erregistratzea dagokion Lanbideko aplikazioan eta barne-tresnetan.
5. Parte-hartzaileak erakartzeko ekintzetan parte hartzea, erakundeak eta eragileak bisitatu, …
6. Lan-merkatuaren prospekzioa eta enpresekiko harremana.
7. Erakunde eta instituzioekin sortutako harremanak zaintzea (gizarte-zerbitzuak, Lanbideren bulegoak, gizarte-erakundeak, etab.)